ANTECEDENTES TEÓRICOS
El psicólogo
británico Raymond Cattell (1905-1998), dedicó gran parte de su vida en el
estudio de las temáticas relacionadas con la personalidad. Cattell utilizó la
técnica Análisis factorial, para
identificar los factores o rasgos de la personalidad manifestados en los seres
humanos. Fue así como identificó los rasgos
de superficie (de poca duración) y los rasgos
de origen (sólidos, reaparecen una y otra vez); estos últimos (rasgos de
origen) fueron los que constituyeron los 16 factores del cuestionario 16-pf.
La primera aparición
de este cuestionario, fue en el año de 1939, y desde esa fecha hasta el día de hoy, el 16PF ha sido susceptible de
múltiples revisiones, adecuaciones y ediciones. Los estudios teóricos de la personalidad de Cattell, se sitúan en
las teorías psicoestadísticas, o también denominada, psicométricas.
USO
El cuestionario 16-PF es un instrumento de evaluación, utilizado y diseñado para ser aplicado ante cualquier
situación en donde se requiera conseguir un perfil de personalidad de un individuo.
Por
lo menos, el uso que se le da al cuestionario 16PF en el ámbito clínico es de
gran relevancia, y se puede fragmentar en dos funciones: La primera, se aplica
para la detección de ciertos rasgos indicadores de trastornos psicológicos a
través del perfil de personalidad del sujeto; y la segunda, para dar testimonio
de la eficacia de los tratamientos, realizando de esta forma un contraste entre
el cambio de respuestas pre y post intervención médica y psicológica.
METODOLOGÍA
El
cuestionario 16PF-5 (versión actual), consta de 185 ítems (cada uno de los
ítems con tres opciones de respuesta), constituidos en las dieciséis escalas o
factores de primer orden. En la siguiente matriz, se puede evidenciar los ítems
que componen cada factor o rasgos primarios:
Rasgos primarios
|
No. ítems
|
Afabilidad
|
11
|
Razonamiento
|
15
|
Estabilidad
|
10
|
Dominancia
|
10
|
Animación
|
11
|
Atención a las normas
|
11
|
Atrevimiento
|
10
|
Sensibilidad
|
11
|
Vigilancia
|
10
|
Abstracción
|
11
|
Privacidad
|
10
|
Aprensión
|
10
|
Apertura al cambio
|
14
|
Autosuficiencia
|
10
|
Perfeccionismo
|
10
|
Tensión
|
10
|
La
aplicación del cuestionario de personalidad 16PF, permite obtener un perfil de
personalidad del individuo, fundamentado en dieciséis rasgos de primer orden, y
en cinco dimensiones globales (extraversión, ansiedad, dureza, independencia y
auto-control), producto de la interrelación de los dieciséis rasgos de primer
orden. Para comprender los resultados de la prueba, se han desarrollado unos
adjetivos, sustentados en polos o decatipos altos (+) o bajos (-). A
continuación, se plasmará los adjetivos en decatipos altos (+) o bajos (-), de
las escalas de primer orden:
1. Reservada - Abierta (Factor A).
A-
Fría, minuciosa, precisa y desapasionada.
A+
Cálida, tolerante, generosa, abierta y afable
2. Inteligencia baja /alta (Factor B).
B+
Inteligente. Modula otros factores
B-
Algún tipo de limitación intelectual por retraso o bloqueo
3.
Afectada por los sentimientos - Estable emocionalmente (Factor C).
C-
Inestable emocionalmente, afectada por los sentimientos, turbable.
C+
Estable realista, calmada, serena, objetiva.
4. Sumisa - Dominante (Factor E).
E-
Sumisa, débil, acomodaticia, conformista.
E+
Dominante, independiente, agresiva, competitiva, obstinada y dogmática.
5. Sobria - Entusiasta (Factor F).
F-
Sobria, prudente, seria, taciturna, pesimista, cautelosa.
F+
Impulsiva, apasionada, emprendedora, jovial y descuidada.
6.
Despreocupada - Escrupulosa (Factor G).
G-
No ha interiorizado las normas sociales, se las salta y se muestra despreocupada.
G+
Laboriosa, ordenada metódica, perfeccionista, autoexigente.
7. Cohibida - Emprendedora (Factor H).
H-
Cohibida, reprimida, tímida, falta de confianza, se mantiene al margen de las
relaciones sociales.
H+
Desinhibida, audaz, socialmente atrevida.
8. Sensibilidad dura - Blanda (Factor
I).
I-
Endurecida, templada, capaz de sobreponerse. Firme y consistente, segura de sí
misma.
I+
Sensible, tierna, dependiente, sobreprotegida, benevolente, comprensiva,
agradable.
9. Confiable - Suspicaz (Factor L).
L-
Confiada, adaptable, de trato fácil, buena colaboradora
L+
Suspicaz, engreída, difícil de engañar, desconfiada, ambigua
10. Práctica - Imaginativa (Factor M).
M-
Práctica, convencional, regulada por necesidades externas, formal, correcta.
M+
Imaginativa, despreocupada de lo práctico, creativa.
11. Franca - Astuta (Factor N).
N-
Franca, sencilla, natural, espontánea, poco hábil socialmente.
N+
Astuta, mundana, cortés, atenta a lo social, capaz de captar las intenciones.
12. Apacible - Aprensiva (Factor O).
O-
Bien adaptada a las circunstancias, no admite culpas, no se desasosiega
O+
Tendencia a sentirse culpable, inquieta, aprensiva, insegura.
13. Conservadora - Analítico-crítica Factor (Q1).
Q1-
Precavida con lo nuevo, se opone a cambios radicales, inmovilista.
Q1+
Liberal, experimental, le gusta percatarse de las cosas por su experiencia,
tolerante con las ideas nuevas.
14. Dependiente - Autosuficiente (Factor Q2).
Q2-
Dependiente del grupo, seguidora, necesita la aprobación social.
Q2+
Autosuficiente, llena de recursos, prefiere sus propias decisiones, no depende
del grupo.
15. Autoconflictiva - Controlada Factor Q3).
Q3-
Autoconflictiva, despreocupada de protocolos y orientada por sus propias
necesidades
Q3+
Controlada, socialmente adaptada y atenta.
16.
Relajada - Tensa Factor Q4).
Q4-
Reposada, relajada, tranquila, libre de síntomas de ansiedad.
Q4+
Tensa, angustiada, hipervigilante.
APLICACIÓN
La aplicación del
cuestionario de personalidad 16PF, requiere de un tiempo de 45 a 60 minutos
aproximadamente, en las formas A o B; y un tiempo de 30 a 40 minutos
aproximadamente, en las formas C o D. Esto es debido a los niveles de
complejidad que se manejan en las formas mencionadas anteriormente.
La aplicación de este
cuestionario de personalidad, se puede realizar de forma individual y/o grupal.
EDADES EN LAS QUE SE PUEDE APLICAR
Este cuestionario de
personalidad se puede aplicar a adolescentes, desde los 16 años de edad y a los
adultos; para las formas A y B del cuestionario, se requiere de un nivel
cultural equivalente al de la enseñanza media, y en las formas C y D, se exige
un poco menos.
ÁMBITOS EN LOS QUE ES DE UTILIDAD
Se dice que el
cuestionario de personalidad 16PF es aplicable en cualquier ámbito en donde la
personalidad sea una variable a tener en cuenta. Algunos de estos ámbitos son:
Clínico:
Detección de ciertos rasgos
indicadores de trastornos psicológicos a través del perfil de personalidad del
sujeto; indicador de eficacia de los tratamientos, realizando un contraste
entre el cambio de respuestas pre y post intervención médica y psicológica.
Orientación escolar: A través del análisis de los rasgos de personalidad
propuestos en el 1PF, se puede establecer una orientación vocacional a los
estudiantes, para decisiones referente a sus futuros.
Ámbito
laboral: Descubre y
proporciona el perfil adecuado para una determinada vacante o perfil
profesional.
BIBLIOGRAFÍA:
AMADOR, J. SANTACANA, M. "Cuestionarios de personalidad de Cattell". Facultad de Psicología. Universidad de Barcelona. Recuperado el dia 24 de mayo del 2014, de: http://diposit.ub.edu/dspace/bitstream/2445/346/1/143.pdf
COP. "Evaluación del test 16-PF". Consejo General de Colegios de Oficiales de Psicólogos. Recuperado el dia 24 de mayo del 2014, de: http://www.cop.es/uploads/pdf/16pf5.pdf
INTEGRANTES:
ANDRÉS FELIPE MÉNDEZ RODRÍGUEZ
ERIKA VANESSA CEDEÑO
ANA MARIA ESCOBAR
ELENA ALEJANDRA BEJARANO
El tiempo que se
emplea para la aplicación del test de Rorschach es de aproximadamente 30 a 90
minutos. Se debe tener claro que el tiempo de aplicación del test es relativo, puesto
que varía de acuerdo al tipo de respuesta de los sujetos evaluados; así como un
sujeto puede percibir y argumentar de manera exhaustiva una lámina, otro sujeto
puede ser más conciso en la interpretación de la lámina.
El ámbito en que se
utiliza fundamentalmente el test de Rorschach es en el ámbito clínico. Pero
también ha sido utilización para trabajos investigativos, el estudio
psicopedagógico y los estudios transculturales.